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未来T&T超市的位置（CityNews 图片 / David Nadalini） 备受大温居民关注的本拿比Gilmore Place T&T超市终于迎来实质性进展，项目建设目前已正式启动。此前，这家新店原计划于2025年夏季开业，但由于审批和施工问题，工程一再延误，让不少居民望穿秋水。 近日，T&T超市首席执行官Tina Lee通过社交媒体发布最新施工进展视频，向公众介绍项目现状。她透露，该项目曾因各种审批程序陷入长达两年多的停滞状态，形容自己和团队经历了一场“许可证地狱”。 Tina Lee表示，团队目前正全力推进工程，希望能够在控制预算的同时尽快完成建设。她坦言，当初由于对项目充满期待，提前向外界公布了开店计划，没想到后续审批时间远超预期，也让公众经历了漫长等待。 从视频画面可见，目前超市所在建筑内部仍处于施工阶段，大量空间尚未完成装修，仅能看到建筑材料和混凝土支柱。该项目的施工难度远超一般门店，不仅天花板高度设计复杂，建筑内部还布满管线和支撑柱，给设备安装及冷藏系统布局带来巨大挑战。 作为本拿比第二家T&T超市，新店开业后将有助于缓解Metrotown门店周末人流拥挤的问题，更好地满足快速发展的Brentwood及Gilmore社区居民需求。 Tina Lee同时向一直耐心等待的居民表达感谢，并为项目延期致歉。她强调，团队不会为了赶工而牺牲品质，希望最终为社区打造一间高品质的亚洲超市。 据了解，新店未来除了提供丰富的亚洲食品、零食、生鲜农产品及现制熟食外，还计划引入深受顾客欢迎的街头小吃，包括盐酥鸡、糯米卷和中式煎饼等特色美食。目前，T&T尚未公布正式开业日期。

想找工作的看过来！温哥华、列治文、本拿比等多座城市的市政府集中开放数百个岗位，职位涵盖管理、技术、工程、行政、技工等多个类别，薪资待遇优厚，部分高端岗位年薪突破 19 万加元。   同时，本土知名服饰品牌 Aritzia 也启动大型招聘，为年度仓库特卖会招募 1500 名临时员工。 以下是多个城市当下招聘的薪资最高的职位情况：   列治文市政府 City of Richmond   图自：CBC   1. 高级经理，内部审计与风险（Senior Manager, Internal Audit & Risk） 所属部门：Business Services, Finance & Corporate Svc 岗位职责：统筹内部审计与风险管理工作，制定基于风险的审计计划，开展财务、运营及合规类审计工作，输出战略建议，助力城市治理与问责体系建设。 任职要求：持有相关专业学士学位及 CPA、CIA 等专业资质，具备 7-10 年审计或风险管理相关工作经验，拥有市政工作背景者优先；入职前需通过安全审查。 薪资范围：年薪 $138,566 - $173,207 报名说明：岗位长期开放，资料审核工作预计于 2026 年 6 月 29 日启动 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2569 2. 经理，PRC 行政与项目支持（Manager, PRC Administration & Program Support） 所属部门：PRC, Planning & Strategic Initiatives（公园、娱乐及文化分部） 岗位职责：为公园、娱乐、文化部门提供战略层面的行政管理支持，负责预算统筹、报告撰写、团队建设及专项项目协调工作。 任职要求：持有商业、休闲、组织行为等相关专业本科学历，拥有 5 年以上预算、行政、团队管理相关主管经验，有工会环境工作经历者优先；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：年薪 $99,551 - $124,439（全职临时岗，任期 6 个月） 报名截止：2026 年 6 月 14 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2836 3. 环境协调员 2（Environmental Coordinator 2） 所属部门：Climate & Environment, Engineering & Public Works 岗位职责：落实环境合规要求与行业最优实践，配合防洪等基建项目推进，负责许可办理、政策制定及补偿规划等相关工作。 任职要求：环境科学及相关专业本科毕业，拥有 5-8 年相关从业经验，持有专业证书者优先；持有 BC 省 5 类驾照，有市政工作经验者优先。 薪资范围：时薪 $53.07 - $62.74（CUPE Local 718 工会岗） 报名截止：2026 年 6 月 17 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2765 4. 规划师 3（Planner 3） 所属部门：Housing Office 岗位职责：负责高级住房规划相关工作，包含保障性住房开发可行性分析、政策制定、社区沟通及项目落地推进。 任职要求：规划、经济、建筑、工程等相关专业本科及以上学历，硕士学历优先；拥有 5 年以上住房开发与规划工作经验，为 CIP、PIBC 会员者优先；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：时薪 $65.35 - $77.44（CUPE Local 718 工会岗） 报名截止：2026 年 7 月 5 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2832 5. 技工 2 - 电工（重新招聘）（Trades 2 - Electrician (Re-post) 所属部门：Sanitary Sewer, Engineering & Public Works 岗位职责：承担电工熟练工相关工作，负责电气设备安装、日常维护，以及街灯、泵站、建筑电气系统检修等工作。 任职要求：高中学历，完成正规学徒培训，具备 2 年以上熟练电工工作经验，持有 BC 省红章认证；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资标准：时薪 $50.17（CUPE Local 394 工会岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2409 6. 技工 2 - 机械师（重新招聘）（Trades 2 - Mechanic (REPOST)） 所属部门：Fleet Operations, Engineering & Public Works 岗位职责：担任机械熟练工，负责车辆、重型设备的检修、故障诊断、维修及焊接等工作。 任职要求：高中学历，完成学徒培训，拥有 2-5 年熟练技工从业经验，持有 BC 省相关认证；需持有 BC 省 3 类驾照及配套资质证书。 薪资标准：时薪 $50.17（为期 1 年临时岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2383 7. 紧急车辆技术员（Emergency Vehicle Technician） 所属部门：Fire Mechanics, Law & Community Safety 岗位职责：负责消防车辆与配套设备的常规检查、维护及维修工作，为熟练技工岗位。 任职要求：高中学历，持有 BC 省重型 / 商用运输机械师红章认证，具备 3 类驾照及气刹资质；持有 EVT 认证者优先。 薪资标准：月薪 $11790（IAFF Local 1286 工会岗） 报名说明：招满即止，资料审核工作于 2026 年 4 月 19 日后启动 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2578   8. 政策与报告分析师 - 皇家骑警（Policy & Reporting Analyst (RCMP) 所属部门：RCMP Finance/Support Services, Law & Community Safety 岗位职责：开展战略规划、调研分析、政策编制、绩效报告及风险管理等工作，为皇家骑警日常运营提供支持。 任职要求：商业、犯罪学、计算机等相关专业本科毕业，修读过统计、研究类课程；具备 2 年以上业务分析经验，有警务相关工作经历者优先；需通过皇家骑警安全审查。 薪资范围：时薪 $47.12 - $55.71（CUPE Local 718 工会岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2474 9. 项目协调员（重新招聘）（Project Coordinator (Re-Post) 所属部门：Eng Design & Construction, Engineering & Public Works 岗位职责：统筹基础设施设计与建设项目，跟进预算与进度，负责合同管理、报告撰写及现场巡检工作。 任职要求：工程技术类文凭，修读过项目管理相关课程，拥有 3 年以上相关工作经验；持有 PMP 证书者优先；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：时薪 $46.85 - $55.31（2026 年薪资标准，为期 1 年临时岗） 报名说明：招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2169 10. 水上运动主管（Aquatics Supervisor） 所属部门：Aquatics and Community Wellness, Parks, Recreation and Culture 岗位职责：负责水上设施运营管理、人员统筹、活动规划、安全培训及预算管控等工作。 任职要求：休闲管理相关文凭或学位，持有救生员、游泳教练等相关资质证书，具备 2 年以上主管工作经验；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：时薪 $46.85 - $55.31（CUPE Local 718 工会岗） 报名截止：2026 年 6 月 11 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=TRQS8M&cws=37&rid=2837 列治文更多岗位可登录官方招聘页面查看： https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/searchResults?org=TRQS8M&cws=37     温哥华市政府 City of Vancouver   图自：CBC 1. 房地产开发副总监（Associate Director, Real Estate Development） 所属部门：Real Estate, Environment & Facilities Management 岗位职责：带领房地产开发团队，开展复杂财务测算与可行性分析，洽谈大型物业交易，推进市政用地重新分区与再开发工作，参与市政政策制定；同时为市议会、市经理及各类相关机构提供专业咨询。 任职要求：城市土地经济学或相关专业本科 / 研究生学历，拥有 10 年以上房地产领域管理经验；持有卑诗省房地产学会、加拿大评估学会等专业会员资质者优先；具备优秀的团队管理、商务谈判及预算管控能力。 薪资范围：年薪 $144,833 - $190,580 报名截止：2026 年 6 月 12 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Associate-Director%2C-Real-Estate-Development-Brit-V6A-4K6/1394919400/ 2. 系统分析师 III - 解决方案架构师（Systems Analyst III - Solutions Architect） 所属部门：IT, Digital Strategy & 311（技术部） 岗位职责：设计企业技术架构，牵头概念验证项目，依托.NET、React、人工智能等技术完成系统集成与 API 管理，搭建身份认证、支付等通用技术能力，同步推进企业解决方案规划与技术路线落地。 任职要求：计算机、商科等相关专业本科毕业，拥有 10 年 IT 行业从业经验，其中不少于 1 年解决方案架构及项目管理相关经验；持有 PMP 证书者优先；具备扎实的技术能力与综合沟通能力。 薪资范围：年薪 $117,909 - $147,377 报名截止：2026 年 6 月 21 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Systems-Analyst-III-Solutions-Architect-Brit-V6A-4K6/1396808000/ 3. SCADA 运营经理（SCADA Operations Manager） 所属部门：Engineering Services 岗位职责：统筹 SCADA、运营技术、工业控制系统的运行与资产维护，负责项目推进、预算管理、团队管理、应急处置及跨部门协作。 任职要求：工程或技术类学位，拥有 8 年以上 SCADA、运营技术相关管理经验，有市政行业从业经历者优先；持有卑诗省专业工程师或技师注册资质；掌握专业技术、团队管理及预算管控技能；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：年薪 $117,909 - $147,377 报名截止：2026 年 6 月 14 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-SCADA-Operations-Manager-Brit-V6A-4K6/1392846300/ 4. 土木工程师 I - 固体废物项目工程师（Civil Engineer I - Solid Waste Project Engineer） 所属部门：Engineering Services 岗位职责：统筹固体废物相关项目规划与落地，推进政策及流程优化，负责合同管理、数据分析、报告撰写及多方沟通协作，助力 “2040 零废弃” 目标落地。 任职要求：工程专业本科毕业，拥有 3 年以上相关工作经验，有固废领域从业经历者优先；持有专业工程师资质或实习工程师资质；具备项目管理与沟通能力；需持有 BC 省 5 类驾照。 薪资范围：专业工程师年薪 $102,960 - $128,691（职级 RNG-080）；实习工程师薪资标准略低 报名截止：2026 年 6 月 18 日 申请链接： https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Civil-Engineer-I-Solid-Waste-Project-Engineer-Brit-V6A-4K6/1397044500/ 5.SAP 业务分析师（SAP Business Analyst） 所属部门：Technology / IT（信息技术部） 岗位职责：负责 SAP 分析云平台的规划运维，支撑预算、预测等工作，推进系统集成，助力财务规划体系优化升级。 任职要求：商科、信息系统等相关专业本科毕业，拥有 5 年以上 SAP 分析云相关工作经验；持有对应专业认证者优先。 薪资范围：年薪 $102,960 - $128,691 报名截止：2026 年 7 月 1 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-SAP-Business-Analyst-Brit-V6A-4K6/1398124600/ 6. 项目经理 I（Project Manager I） 所属部门：Engineering Services 岗位职责：负责大型资产管理、水表改造等基础设施类项目全流程管理，涵盖规划制定、预算管控、团队与承包商协调、风险把控及项目交付等工作。 任职要求：建筑、规划、工程相关专业本科毕业，拥有 5 年以上项目管理经验，土木、建筑领域经验者优先；持有 PMP 证书者优先。 薪资范围：年薪 $99,947 - $124,934 报名截止：2026 年 6 月 19 日 申请链接：https://jobs.vancouver.ca/job/Vancouver-Project-Manager-I-Brit-V6A-4K6/1396924100/ 温哥华全部岗位详情可查阅： https://jobs.vancouver.ca/go/All-jobs/2538400   本拿比市政府 City of Burnaby   图自：CBC 1. 预算与报告经理（Manager, Budgets and Reporting） 所属部门：Finance（财务部） 岗位职责：统筹全市资本预算、日常运营预算及财务报告全流程，带领团队开展工作，为各部门提供财务指导，维护固定资产登记台账，参与新版预算系统搭建，配合各部门推进战略规划与报告编制。 任职要求：商科及相关专业学历，持有 CPA 资质，拥有 5 年以上预算、财务规划管理经验，有市政行业及大型资本项目统筹经验者优先；熟悉 SAP 系统操作；需持有 BC 省驾照。 薪资范围：年薪 $142,501 - $158,352 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7266 2. IT 高级项目经理（IT Senior Project Manager） 所属部门：Information Technology（信息技术部） 岗位职责：牵头大型复杂 IT 项目，重点负责 SAP 企业资源管理系统迁移、落地及升级工作；制定项目计划、管控预算与变更流程，主持项目指导委员会会议，遵循项目管理最佳实践保障项目顺利交付。 任职要求：信息技术、计算机、商科等相关专业硕士学历，拥有 8 年以上项目管理经验，持有 PMP 认证；具备 SAP 项目实操经验，优秀的沟通能力与多方统筹能力。 薪资范围：年薪 $132,511 - $155,887 报名说明：岗位报名周期已延长，招满即止 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7163 3. 系统分析师 2 - ServiceNow 开发（Systems Analyst 2 (ServiceNow Developer)）   所属部门：Information Technology（信息技术部） 岗位职责：负责 ServiceNow 应用配置与开发，推进业务流程自动化，完成需求梳理、系统测试、文档整理及企业系统运维等工作。 任职要求：计算机、商科相关专业本科毕业，具备相关从业经验；持有 ServiceNow 认证者优先；掌握敏捷、Scrum 工作模式，有市政 IT 工作背景者加分。 薪资范围：时薪 $55.93 – $66.13（折合年薪约 11 万加元以上，CUPE 工会岗） 报名截止：2026 年 6 月 17 日 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7414 4. 设施管理程序规划师 - 资本规划与分析（Facilities Management Program Planner (Capital Planning and Analytics)） 所属部门：Lands and Facilities（土地与设施部） 岗位职责：制定设施预防性维护方案与资本规划，开展设施状态评估，编制多年度资本预算，协调小型基建改造项目并跟进成本数据。 任职要求：建筑、建筑技术类文凭，拥有相关工作经验，熟悉建筑规范与设施维护知识；掌握资产管理软件（VFA）及 SAP 系统者优先；需持有 BC 省驾照。 薪资范围：时薪 $45.48 - $53.70（折合年薪约 8.8 万 - 10.4 万加元） 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7074 5. 人力资源顾问 - 劳资关系（HR Advisor - Labour Relations） 所属部门：People and Culture（人事与文化部） 岗位职责：处理劳资相关事务，包括申诉、调查、投诉对接等工作；为管理人员提供日常工作指导，解读集体协议，配合处理法务及复杂人事问题。 任职要求：人力资源及相关专业本科毕业，拥有 2-3 年相关工作经验，必须具备工会环境工作经历；具备良好的沟通能力与问题解决能力。 薪资范围：年薪 $94,142 - $110,761（全职临时岗，任职至 2028 年 3 月） 申请链接：https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/viewRequisition?org=CITYBURNABY&cws=37&rid=7361 本拿比更多岗位可查阅：   https://tre.tbe.taleo.net/tre01/ats/careers/v2/searchResults?org=CITYBURNABY&cws=37 除上述三座城市外，大温其他城市也同步放出市政岗位，感兴趣的求职者可自行登录对应官网查看详情： 素里市：https://www.surrey.ca/about-surrey/jobs-careers   西温哥华市：https://westvancouver.ca/government- administration/careers   高贵林市：https://www.coquitlam.ca/414/Career-Opportunities   兰里市：https://www.langleycity.ca/careers   北温哥华市：https://www.cnv.org/City-Hall/Careers  

在温哥华如何获得免费的国际足联世界杯门票 计划在2026年国际足联世界杯期间前往温哥华观赛的球迷，或许可以通过预订住宿获得意外惊喜。Airbnb近日宣布，将在部分世界杯期间的房源中赠送免费比赛门票，为旅客提供更加特别的观赛体验。 作为国际足联官方合作伙伴，Airbnb表示，此次活动将在包括温哥华在内的16个世界杯举办城市推出，总计送出约1,300张比赛门票。部分幸运旅客不仅有机会在预订住宿时获得门票，一些已经完成预订的住客也可能收到惊喜赠票。 近年来，Airbnb多次警告温哥华在世界杯期间可能出现住宿资源紧张的问题。此前发布的一份报告预测，赛事期间当地酒店价格可能上涨超过200%，并可能出现约70,000个住宿夜晚的供应缺口。Airbnb认为，如果住宿需求无法得到满足，每天可能有数千名球迷找不到合适房间，甚至在部分高峰日期，约四分之一的住宿需求无法获得满足。 与此同时，Airbnb也曾公开批评卑诗省及温哥华市较为严格的短租管理政策，认为相关法规限制了房源供应。不过，根据Airbnb提供的数据，目前温哥华约64%的可预订房源每晚价格低于400加元，而当地酒店入住率近期反而较去年同期有所下降。 对于此次赠票活动，Airbnb表示，希望借此机会展示房东为接待游客所做出的努力。公司透露，这些门票来自与国际足联的合作，但最终将由参与活动的房东赠送给入住客人。 想获得免费门票的旅客，可以通过Airbnb网站或手机应用搜索世界杯比赛日期期间的住宿。如果房源参与活动，页面顶部会显示一个足球图标作为标识。完成预订后，房东将向住客提供领取门票的具体方式。 值得注意的是，参与活动的房源不会一次性全部上线。Airbnb表示，符合条件的房源将在赛事临近期间持续更新和发布，因此即使目前没有发现带有足球标识的房源，未来仍有机会预订到附送世界杯门票的住宿。 根据赛程安排，温哥华将于2026年6月13日、18日、21日、24日、26日以及7月2日和7日举办世界杯比赛。

Telus $15 SIM卡费用可能违反新CRTC规定 加拿大电信巨头Telus近期因SIM卡和eSIM收费问题受到广泛关注。随着加拿大广播电视和电信委员会（CRTC）最新消费者保护规定即将于6月12日正式生效，Telus的新收费政策是否违反监管要求，引发外界质疑。 根据CRTC发布的新规，电信运营商不得向用户收取与手机或互联网服务开通、变更或取消相关的费用。监管机构希望通过这一措施，降低消费者更换运营商或调整套餐时的成本负担，让用户能够更自由地选择更优惠的服务方案，而无需担心额外收费。 然而，一份日期为6月8日的Telus内部文件显示，公司计划从新规实施当天开始，对新开通服务的客户收取一次性15加元的SIM卡或eSIM费用。Telus表示，这并非被禁止的“行政费用”或“连接费”，而是用于支付SIM卡生产、授权、包装、配送等实际成本。对于eSIM，公司则称费用涵盖数字安全维护及相关技术支持成本。 此前，Telus在线下门店办理新业务时会收取80加元的连接费，其中已包含SIM卡或eSIM成本。随着连接费被CRTC明令禁止，Telus决定将SIM相关费用单独列出并收费。对于新用户而言，这笔15加元费用将以“附加项目”的形式出现在首张账单中。不过，通过线上渠道办理业务的客户则可免除此项收费。 针对外界质疑，Telus向媒体回应称，SIM卡和eSIM一直都是可单独购买的实体或数字产品，并非行政服务费用，公司只是延续既有做法。同时，Telus强调将按照监管要求取消80加元连接费，并确保遵守CRTC的新规定。 但CRTC对此并不认同。6月10日，CRTC消费者、数据分析与战略副总裁Scott Hutton致函Telus指出，SIM卡和eSIM是用户获得无线通信服务所必需的组成部分，并不属于消费者可自由选择购买的附加产品。因此，这项收费很可能被视为变相的激活费用，而激活费用正是新规明确禁止收取的项目。 Hutton在信中表示，希望Telus能够主动调整政策，避免CRTC在新规生效后采取进一步的监管行动。 事实上，这并非CRTC首次发出类似警告。今年5月，Bell公司在取消80加元连接费后，改为向购买新手机的用户收取40加元一次性处理费，同样遭到CRTC质疑。随着监管力度不断加强，加拿大电信行业未来可能面临更严格的收费规范，消费者权益保护也将进一步提升。  

2024年12月19日，温哥华的太平洋中央车站。 (CityNews 图片) 从温哥华搭乘火车前往美国的旅客今后将享受更加便捷的通关体验。位于温哥华的Pacific Central Station（太平洋中央车站）现已正式启用美国预清关（Preclearance）服务，乘客可在登车前完成美国海关和边境检查程序。 预清关服务此前已在加拿大部分机场实施多年，而Pacific Central Station则成为北美首个提供此项服务的铁路车站，具有里程碑意义。 加拿大公共安全部长Gary Anandasangaree表示，这项新服务的推出将进一步提升加拿大与美国之间跨境旅行和贸易的安全性、效率和便利性，让旅客的出行更加顺畅。 该项目由华盛顿州交通部（WSDOT）、VIA Rail以及加拿大和美国多个相关机构共同合作完成，包括美国海关与边境保护局（CBP）、加拿大边境服务局（CBSA）、加拿大交通部及加拿大公共安全部等。 新系统启用后，旅客将在温哥华出发前一次性完成海关、安检及入境检查程序。列车进入美国后，无需再进行途中边境检查，可直接继续行程，从而缩短整体旅行时间并提升通关效率。 为配合预清关服务落地，Pacific Central Station此前已完成多项设施升级和改造，以满足新增的海关和安全检查需求。此举预计将进一步促进温哥华与美国西北地区之间的跨境铁路交通发展。