最近，加拿大联邦政府推出了一项名为Bill C-2（强边界法案）的新法案，看似是在加强边境安全，实则却被人权组织怒批是“抄作业抄到了特朗普”，可能会对移民、留学生、难民申请者带来巨大冲击。 这个法案是6月初由联邦政府正式提出的。政府的说法是：Bill C-2能帮助“保护加拿大人”，通过赋予执法部门更多权力来加强边境安全、打击贩毒、阻止非法芬太尼流入、严厉打击洗钱。 听起来好像是为了“国民安全”，但问题是，越来越多的移民和人权团体发现，法案内容其实和边境关系不大，反而更像是在借“国家安全”之名，大幅收紧移民政策，打击最弱势群体。 比如，加拿大移民工人联盟负责人Syed Hussan就直言：这份法案根本就是“反移民、反难民”，不是为了安全，而是“照搬美国特朗普政府那套反移民政策”。而这，还是现任总理卡尼政府上任后推出的第一份重大法案。 大家或许还记得前几年在社交媒体上疯传的那些视频——美国移民执法人员冲进学校、法院、公司大肆抓人遣返。现在，美国各地都有人走上街头，抗议特朗普政府在移民政策上的极端做法。而Bill C-2的内容，也让很多加拿大人担心，我们是不是也要走上同样的路了？ 那这份法案到底改了什么，会影响到谁？我们来具体看看。 Bill C-2要修改的不仅是一个法规，而是多个关键法律，包括《移民与难民保护法》和《公民与移民部法案》。改动内容之多、力度之大，让人一看就倒吸一口凉气。 首先，法案将授权加拿大移民局（IRCC）可以和各级政府部门共享移民申请者的个人信息，比如身份、签证状态、移民文件等等，而且可以“为了合作”随时共享。 其次，政府还可以以“国家安全”或“公共卫生”为理由，立刻暂停或取消大批移民文件和签证，无需个案审查、不提供申诉机会，也没有监督机制。这意味着，你的工签、学签，甚至是永久居民身份，都可能在你毫不知情的情况下被一刀切取消。 还有更严重的——法案还提出，政府可以暂停接受新的移民申请，甚至停止处理已经在审理中的申请。 而对于难民申请者来说，更是直接迎面关上大门： 任何在2020年6月24日后来到加拿大、至今已逗留超一年的申请人，将无法再提出难民申请。哪怕你的国家现在爆发了战乱，情况已经完全不同，也不行。 如果你是从美国陆地边境非法入境，超过14天才提出申请，也会被拒绝受理。 这些限制甚至包括留学生和临时工签持有人，哪怕你之前离开又回来过，加起来超过一年，也一样被拒。 这一系列操作，让Hussan直言：这份法案根本就是加拿大版的“大规模驱逐机器”，比起美国，只是更安静、更“行政化”而已。他还表示：“这不是强化制度，而是彻底改变移民体系的运作方式。” 而且法案不只是影响移民身份，还波及个人隐私权利。 移民组织指出，政府可以在不同部门之间无限制地共享移民信息，比如你在哪打工、住哪、身份状态等等——这些资料可能会被用来“精准锁定”你。一旦你是无证工人，就可能在维权时被雇主举报，结果直接触发遣返。 更讽刺的是，这些改革背后的逻辑，跟过去美国特朗普政府的做法如出一辙：将“移民”与“犯罪”“毒品”划上等号，把逃离战争、贫困的人也归类成“潜在威胁”。 国际特赦组织的负责人France-Isabelle Langlois就表示：“这项法案，实际上是在把逃难的人和贩毒分子一视同仁。” 现在，加拿大每天有3000多个工签、学签在到期。政府并没有提供有效的续签、转身份途径。这些人，有的是正在申请PR的国际留学生，有的是在本地打工养家的工人，眼看着身份到期，只能卷铺盖走人。 这些驱逐不是明目张胆地抓人，而是披着“移民改革”的外衣，以“限额”“可持续”为名，悄悄进行。所以在媒体上看不到，却正在身边真实上演。 这也就是为什么，加拿大已经有300多个移民、难民、人权组织站出来，集体要求联邦政府撤回这项法案。 包括Migrant Rights Network、Oxfam Canada、加拿大难民律师协会等都指出： “这项法案的核心，是用一纸政令取消人的合法身份，结果就是让更多人处于被剥削、甚至丧命的境地。” 有人指出，总理卡尼当初竞选时还承诺要“对抗特朗普的极端主义”，结果上任第一条法案就“把特朗普那套全学了个遍”。 目前，这项法案还在国会流程中，尚未正式通过。接下来还要经历众议院和参议院两道程序，并获得皇室同意。 但反对者已经发起请愿，希望更多加拿大人联系本选区议员，施压政府取消这项“高风险”的法案。同时也在提供法律信息，帮助签证即将过期的人寻找解决方案。

你是否也曾听说过“加拿大只是拿护照的跳板”？ 许多人以为，移民只是来拿本护照就走，图个出入便利、免签多国。 但——加拿大统计局一份最新权威研究，彻底颠覆了这个流行的误解。 2025年5月，加拿大统计局发布了一份基于真实税务与移民数据的研究报告，题为《移民在加拿大的“活跃存在”分析》。 研究跟踪了不同背景移民在成为加拿大公民后的真实生活轨迹，得出了一个清晰结论： 绝大多数成为加拿大公民的移民，都会选择真正留下来、长期扎根，而不是拿完护照就“跑路”。 报告分析了2008-2012年间抵达的25-54岁移民，十年后依旧在加拿大报税、显示“活跃”的比例： 成为加拿大公民的移民：93% 仍在境内！ 非公民移民：仅有 67% 保持活跃。 更值得注意的是，这种“留下来的倾向”随着时间还在上升： 比起2003-2007年间移民，2008-2012年的移民更倾向留下，说明新一代移民更愿意深耕加拿大。 谁更愿意留下？ 报告还揭示了几个有意思的保留趋势： 来自菲律宾、巴基斯坦、哥伦比亚等发展中国家 留下概率：超过 97% 原因分析：加拿大被视为安稳、有前景的“终点站” 来自美国、法国、英国等发达国家 留下概率：约 87% 原因分析：移动意愿强，更容易“跳槽”回去或去其他发达国家 技术移民且高学历但未入籍者 留下概率：较低 原因分析：全球化人才，去哪都有机会，不具备归属动机 高学历移民为何离开？ 一些高技能人才选择不申请公民身份，仅作为“临时居民”在加拿大工作几年后转移他国。 报告发现：拥有研究生学历的技术移民，如果不入籍，10年后留在加拿大的比例显著下降。 等了很多年才申请公民的人，入籍后反而离开的可能性更大，说明他们从一开始就可能只是“短暂停留”。 加拿大公民研究所的专家指出：“高技能移民拥有全球选择权，加拿大如果无法提供有竞争力的生活品质，他们会选择离开。” 加拿大公民身份意味着什么 别以为加拿大公民只是一张蓝色护照那么简单： 拥有投票权 可享全套社会保障（教育、医保、养老金） 拥有全球最受欢迎护照之一（免签近190个国家） 可优先为家属办理团聚移民 更强的身份安全感（非永久居民仍可被取消身份） 而要成为公民，申请人需满足如下条件： 过去5年中住满3年； 通过英语或法语语言能力证明； 通过公民测试； 宣誓效忠加拿大。 这些规定确保了：拿到公民身份的人，真的想留下来。 很多人认为有些移民只是“利用加拿大”拿护照，但统计局的数据直接打脸这个刻板印象： 在无税务记录（可能离境）的移民中，只有28% 拥有加拿大公民身份； 而93% 的入籍移民在十年后依然“活跃”，意味着他们长期生活、工作、缴税。 哪怕是非活跃的美国人，只有14% 是加拿大公民——说明“美国人来加拿大骗护照”的说法根本站不住脚。 这份报告告诉我们，加拿大的移民体系和公民身份制度总体是健康且有效的。 对移民而言，入籍意味着承认并融入加拿大的价值观，是一种归属感的体现。 对加拿大而言，吸引并留住真正愿意融入的移民，是国家经济与社会稳定的关键。

在班夫国家公园上周四致命的落石事故中幸存下来的伤者，正在缅怀他在此次灾难中遇难的好友 Hamza Benhilal。他回忆说，Hamza 是一个善良、慷慨的人，总是在他人需要时伸出援手。   图源：Photo submitted   28岁的 Khaled Elgamal 是两名被 STARS 空中救护直升机送往卡尔加里 Foothills 医疗中心的徒步者之一。他遭受骨盆和肩胛骨骨折，以及其他多处伤害。据他回忆，事发前他和 Benhilal 正在 Bow Glacier Falls 拍照。   这次落石事故造成33岁的 Benhilal 和70岁的卡尔加里居民 Jutta Hinrichs 不幸遇难。Benhilal 的遗体于周五早上被搜救队找到。还有13名徒步者受伤或被疏散，包括目前仍在医院的 Elgamal。   尽管 Parks Canada 并未公开 Benhilal 的姓名，但该机构周一早上确认，第二名遇难者是一位33岁的 BC省素里市居民。   除了两处骨折外，Elgamal 还在背部和腿部受到多处割伤和擦伤，额头缝了针。   图源：Photo submitted   Elgamal 表示他和 Benhilal 都是在2022年移民到加拿大的，两人一起攻读MBA。Elgamal 来自埃及，Benhilal 来自摩洛哥。Elgamal 目前是一名财务顾问，Benhilal 是一名网络工程师，两人是室友，住在素里。   在 Elgamal 看来，Benhilal 是个成熟、善于倾听的人，深受同侪尊敬。他热爱打网球，尤其喜欢鼓励新手入门。   Elgamal 说，“大家有困难时都会找他倾诉，他很会聆听，说话非常成熟，有求必应，从不拒绝。”   这次原本计划好的阿尔伯塔之旅，他们打算前往班夫以及 Bow Valley 区域的几个著名景点，如 Lake Louise 和 Moraine Lake。   他们在酒店遇到一位推荐者后，决定于周四前往位于 Lake Louise 以北约40公里的 Bow Lake 和 Bow Glacier Falls 徒步。这个地点是著名的登山和观光区。   事故发生在下午1点左右，当时他们正站在瀑布上方拍照。   虽然在落石过程中曾数次昏迷，但 Elgamal 表示自己“几乎还能回忆起一切”。他和 Benhilal 刚爬上更高的位置准备拍更好角度的照片，突然听见“咔”的一声，巨石就从崖壁上滚落下来。   “我当时吓呆了，大概两秒钟动弹不得，”Elgamal 回忆道，“我朋友是我左边那一侧，我只记得他对我说，‘快跑，快跑，快跑。’”   图源：Photo submitted   他们转身开始逃跑后不久，岩石就击中了 Elgamal 的双腿，他随即摔倒在地。他用身体蜷缩起来，背对滚石，用手臂护住头部。   他说，“我最后看到的是他在我前面往山下跑，之后我就再也没见到他了，巨石接连砸在我背上。”   等到岩石停止滚落、他重新恢复意识时，他发现自己的背部、头部和手都在流血。他知道如果想获救，必须自己下山。   他说，“到处是尘土，什么也看不见，瀑布让岩石变得湿滑，我只能沿着岩石滑下来，尽量接近地面。”   下到地面后，他开始呼救，最终被一位急救人员发现，并由 STARS 的直升机送往医院。   尽管目前仍在卡尔加里医院治疗，医生表示他的恢复状况良好，预计6到8周内可以康复，无需手术。   他说，“护士们照顾得很好，给我用药、处理伤口，我一天天地在恢复，现在已经可以站起来去洗手间了。”   Elgamal 表示，希望通过媒体缅怀 Benhilal，同时也让大家了解 Benhilal 家人目前正面临着葬礼和将遗体运回摩洛哥的费用压力。据说这笔开销大约需要13,000加元。   Benhilal 的哥哥将在本周来加拿大处理运回遗体及相关的文书工作。   Elgamal 还表示，他和其他幸存者急需心理支持来处理这场灾难带来的精神创伤，但他们目前尚未获得任何这方面的帮助。   “说出来对我有帮助……也让大家知道，这就是发生了什么。”  

加拿大统计局最新数据揭示了一个令人震惊的趋势：2024年第一季度全国仅增加20107人，季度人口增长率近乎归零，创下78年来除疫情期间的最低纪录。这一数据标志着加拿大疫情后创纪录人口增长时代的终结，也折射出这个传统移民大国正面临的社会治理难题。 与过去十年0.3%的平均季度增长率相比，当前数据堪称断崖式下跌。细究其因，临时居民数量锐减成为关键因素。数据显示，临时居民占比已从去年高峰期的7.4%降至7.1%，其中安大略省和不列颠哥伦比亚省的外国留学生数量降幅最为显著。这两个省份甚至创下自1951年有记录以来最大季度人口跌幅。 这种转变与加拿大政府的政策调整密不可分。现任总理马克·卡尼延续了前任特鲁多的移民紧缩政策，将"可持续水平"作为新的人口管理目标。政府近期不仅提高了国际学生的语言和资金要求，还计划出台更严格的庇护申请规则。移民部长米勒坦言："我们必须重建系统诚信，确保移民政策真正服务于国家利益。"   颇具讽刺意味的是，移民缩减政策某种程度上正是住房危机的副产品。过去两年，加拿大平均房价上涨42%，租金涨幅达25%，许多年轻人将住房困境归咎于移民激增。麦吉尔大学城市研究中心发现，每增加10万移民，所在城市租金中位数就会上涨1.8%。   但经济学家警告，简单减少移民可能适得其反。加拿大咨议局预测，若维持当前移民规模，到2040年劳动年龄人口将减少300万。皇家银行报告显示，建筑业23%的工人为移民，削减移民可能进一步恶化住房供给。   围绕移民政策的争论已在加拿大社会形成鲜明对立。在政府咨询平台上，一位多伦多市民留言："我们社区已经过度拥挤，学校医院都不堪重负。"而温哥华某科技公司HR则反驳："没有新移民，我们根本无法填补技术岗位。" 这种分裂在年轻人中尤为明显。加拿大青年就业协会调查显示，18-34岁群体中，48%认为移民抢走了工作机会，但同一群体中62%也承认自己的工作团队依赖移民同事。   加拿大的困境并非孤例。澳大利亚近期将年度移民配额从19.5万削减至18.5万；英国保守党政府计划将净移民减少30万人。这些国家都在尝试寻找平衡点：既要缓解公共服务压力，又要保证经济发展动能。 值得注意的是，加拿大政府似乎选择了一条折中路线。根据最新移民水平计划，2024年移民配额维持在48.5万，但将逐步调整各类别比例，增加技术移民比重。移民部官员透露，未来可能引入"地区化移民"政策，引导新移民前往中小城市。   面对复杂局面，加拿大政府正在多线作战：一方面加快住房建设，承诺未来十年新建380万套住房；另一方面改革移民系统，引入"人才优先"的评分机制。财政部最新预算案显示，政府将投入23亿加元用于移民安置服务升级。 正如多伦多大学社会学教授利文斯顿所言："加拿大正经历艰难但必要的转型。问题的核心不在于移民数量多少，而在于如何建立更智能的人口管理体系。"这场关于国家未来的大讨论，或将重新定义加拿大作为移民国家的身份认同  

据加拿大环球邮报报道，一份于周五（6月13日）发布的关于不当行为和违纪情况的报告显示，加拿大联邦移民部（移民、难民及公民事务部，IRCC）的一些员工曾试图干预他人入境或留在加拿大的申请，其中一名员工甚至问同事是否愿意收钱来批准学习许可。 图源：环球邮报 这是移民部首次发布关于不当行为的报告，披露在2023至2024年度，有12名员工滥用权限，擅自查阅移民系统中他人的档案。 有些人出于好奇，或为了查询家人、朋友、熟人的移民档案状态而查看资料，另一些员工则试图让某些移民案件“加速处理”，或请求同事对档案进行修改。 移民部表示发布该报告是为了展现其对透明度的承诺，并说明其为应对不当行为所采取的措施。 副部长哈普里特·科查尔（Harpreet Kochhar）向那些在发现潜在问题时“敢于发声或举报”的“勇敢员工”致敬。 他说，这份报告表明部门能够应对不当行为，并补充说：“在IRCC，我们鼓励员工毫无畏惧地说出问题，不必担心遭到报复。” 移民部约有13,000名员工，其中部分在海外大使馆工作。报告指出，所揭发的违纪事件仅涉及极少数员工。 在2023-2024年度，一名案件处理专员通过内部通讯应用向另一名员工提问，是否愿意收钱来批准一份学习许可——国际学生来加学习所需的重要移民文件。 报告指出：“收到该请求的员工明确表示，这一行为违反了移民部的行为准则。” 随后，该名处理专员回应称，是另一名他欠钱的人控制了其笔记本电脑，并发出了相关请求，但这被调查人员认定为捏造的说辞。 报告补充说：“进一步调查发现，该员工面临严重财务困境。”最终，该处理专员的安全许可（reliability status）被吊销。 报告还披露了其他不当行为的案例，包括发表种族歧视言论和在测试中作弊。 在涉及隐私泄露的案件中，管理人员有义务向移民部的隐私部门报告，以确保事件被控制并及时应对。 报告指出，2023-2024年共调查了76起不当行为案件，其中62起被证实属实，包括9起骚扰、暴力和不尊重行为，以及违反部门行为准则的事件。 例如，一名员工因发表“某特定国籍群体认为自己高人一等”的歧视性言论，被无薪停职处分。 另一起案例中，一名员工与在移民部庇护旅馆遇到的一名难民申请人建立社交关系，并指导该申请人与部门互动的方式，甚至共同签署了该人的汽车贷款。该行为被认定为存在明显的利益冲突，涉事员工被无薪停职。 看到这条新闻之后，网友们也是气得不行： “哦，太好了。现在诈骗和欺诈就发生在这个政府部门内部。” “开除他们！指控他们！” “不当行为实际上是在淡化不法行为的严重性。这即使不是真正的腐败，也接近腐败的边缘。” “公平及时地纠正这一问题的唯一方法是，撤销所有涉案人员的移民身份。很抱歉，我们无法保证及时进行听证或调查，所以只能全部撤销。”

加拿大联邦政府去年裁减了近10,000名公务员，其中加拿大税务局（CRA）和移民、难民及公民部（IRCC）裁员人数最多。 上一次公共服务系统出现裁员是在2015年，当年雇员人数从257,138人略微下降至257,034人。 而过去一年中，联邦政府的公务员总数从367,772人减少至357,965人。 加拿大税务局在2024至2025年间裁减了6,656人，员工总数从59,155人减少至52,499人。移民、难民及公民部的员工人数从13,092人降至11,148人，裁员1,944人。 其他受到影响的部门包括：加拿大公共卫生署裁员879人，共享服务部裁员608人，卫生部裁员559人，加拿大食品检验局裁员453人。 不过，一些部门和机构的员工队伍在过去一年中有所扩大。皇家骑警增加了911名公务人员，加拿大选举局增招479人，国防部增加381人，全球事务部增加218人。 这组数据不包括无薪休假的员工、在加拿大境外雇用的本地员工、皇家骑警常规部队和文职成员、加拿大军队成员、国家首都委员会雇员以及加拿大安全情报局的工作人员。 大多数被裁员的是“定期合同员工”，即被雇用的期限有限的人员。2024至2025年间，联邦公共服务系统减少了近8,000名定期员工。 政府还裁减了近3,000名临时员工（这些人不能在同一部门或机构任职超过90天），以及1,750名学生员工。 不过，联邦公共服务系统中“永久员工”的人数在去年增加了大约2,700人。 离职员工中，超过四分之三的年龄在35岁以下。其中，4,413人年龄在25至29岁之间，另有3,354人年龄在20至24岁之间，563人在30至34岁之间，246人不到20岁。 达尔豪斯大学政治学教授洛丽·特恩布尔 (Lori Turnbull) 表示，大部分被裁员工是合同制并不令人惊讶，因为这些职位通常是进入公共服务体系的跳板。 加拿大政府行政媒体执行主编、政府治理研究所前总裁兼CEO大卫·麦克劳克林 (David McLaughlin) 指出，合同员工和年轻员工往往是最容易被裁掉的人群。 “如果要付遣散费，这些人所需的费用最少，因此是最容易、成本最低的裁员对象，”他说。 但他也警告说，裁掉这些刚起步的年轻员工可能意味着政府将错失公共服务系统所急需的文化变革和创新潜力。 “裁掉那些可能原本愿意长期投身公共服务事业的年轻人，从长远来看风险巨大，”麦克劳克林说，“这实际上是在强化公共服务体系中可能存在的年长但表现不佳的员工群体。” “我不推荐用这种方式来解决公共支出问题。” 根据议会预算官的数据，联邦政府在2023-24财年为公务员支付了433亿加元的薪资，总员工薪酬（包括养老金、加班费和奖金）支出为653亿加元。 数据显示，2023年联邦全职公务员的平均年薪为98,153加元。 加拿大财政委员会秘书处表示，无法提供2024年或2025年的平均薪资数据。 自从前自由党政府于2023年启动公共支出重整计划以来，公务员们就一直预期将有裁员。 在2024年预算中，政府表示未来四年公务员人数将减少约5,000个全职岗位。 同时，从2025年4月1日起，各部门将被要求用现有资源覆盖部分运营成本的增长。 现任总理马克·卡尼承诺“冻结”而非“削减”联邦公务员编制，但他的政府尚未详细说明这将如何实施。他也承诺将对政府支出进行“全面审查”，以提高效率。 近来，加拿大税务局、就业和社会发展部，以及移民、难民及公民部已有数百名员工被裁。 这些机构在疫情期间曾大量扩招。 特恩布尔指出，随着疫情结束和移民人数调整，联邦政府认为现在裁员“合情合理”。 但麦克劳克林警告说，这类裁员只能带来“短期节省”，而政府是否还能满足服务需求，仍有待观察。

卑诗省素里市最新一宗枪杀案震动南亚裔社区！ 56岁的南亚裔富商、卑诗最大农场劳工供应商之一萨特温德·沙玛（Satwinder Sharma）周三下午在素里办公楼内被当场枪杀。 这起案件被认为是一起“有针对性的枪击”，但是否与近两年席卷南亚裔商圈的勒索潮有关，警方尚未确认。 图源：Shane MacKichan/VancouverSun 卑诗省凶杀案调查组发言人弗雷达·冯（Sgt. Freda Fong）表示，调查人员周四下午在弗利特伍德（Fleetwood）办公楼周边进行视频取证，目前尚无法就作案动机发表评论。 她说：“我们需要循证调查，看看线索将引导我们走向哪里。” 警方也表示知悉坊间的传闻，称此次枪击与过去两年针对知名南亚裔商人的勒索案可能有关。 警方认为此次枪击是有针对性的，但无法确认“财富或社会地位”是否是作案动机之一。冯说：“我们会从各个角度进行调查。” 图源：CityNews 警方表示，枪击事件发生在周三下午3:45，地点位于素里84大道与160街交界附近、弗利特伍德公共图书馆对面的办公楼内。 一名邻居告诉《邮报传媒》（Postmedia），枪击发生在该综合楼的二楼，该楼内有15家公司，包括美发沙龙、牙科诊所和旅行社。事发后，部分办公室员工在听到枪声后躲在办公桌下。 警员赶到现场时发现受害人沙玛身受致命伤，随后他当场身亡。 警方发言人证实，沙玛并无犯罪记录。 图源：indiatimes.com 素里记者古普里特·萨霍塔（Gurpreet Sahota）透露，他获悉两名嫌疑人在枪击发生前，以求职为由进入了沙玛的办公室。 沙玛曾在两年前遭遇过一次勒索企图，但一名朋友告诉记者萨霍塔，此次枪击似乎并无直接关联。该朋友还表示，有黑帮成员向印度媒体发送了一段自称为此次袭击负责的视频，但真实性存疑。不过，这一说法已在卑诗省南亚裔社区引发恐慌。 “大家都很害怕，尤其是有钱人，”他说。“感觉没人认真对待这些问题，没人在倾听。” 图源：1st Due Media Image 素里另一位商人萨蒂什·库马尔（Satish Kumar）本周也遭遇了企业被枪击事件，他表示警方确实需要做更多工作，但也提醒不要过早断定沙玛之死与勒索案有关。 他说：“我们还不知道真相。” 库马尔在素里和阿博茨福德（Abbotsford）拥有两家Reflections宴会厅。他表示，位于素里的宴会厅上周六遭枪击，价值2.3万加元的窗户被击碎。他数年前出售的Hub保险公司本周二也遭枪击。 库马尔称，他于5月28日接到一个来自新西兰的电话，对方讲印地语但带旁遮普口音，勒索200万加元，并威胁他和家人的人身安全。上周六枪击事件发生后，他收到一段宴会厅监控视频，听到六七声枪响。 他说，第二次勒索电话是来自意大利的号码。“我和对方争论了一番，坚决拒绝交钱。” 库马尔还悬赏10万加元，征集能够导致勒索团伙被捕并定罪的线索。他强调，本地商人绝不能屈服，否则勒索金额只会不断升级。 “他们不会善罢甘休，”他说。“他们就是想要钱。但我们又不是毒贩，手里也没有现金。” 采访过程中，库马尔接到了警方的电话。“他们说正在处理我的案件，”他说。 库马尔认识被枪杀的沙玛，但他表示自己不会因此而生活在恐惧之中。 “我不害怕，他们最多就是杀了我。我准备好了，我的家人也准备好了。命只有一条，怕也没用，死就死了，能怎么办？” 图源：CityNews 周四，大部分时间里，一辆警车停在沙玛位于阿博茨福德的庄园门前。期间，有数十名宾客到访，车辆停满了僻静乡村道路一侧。庄园黑色铁艺大门上的告示牌提醒：“本处已安装视频监控。” 在沙玛位于素里的办公室，整栋楼被黄色警戒线封锁，后方停车场和楼梯间内可见多名调查人员。当天，整栋楼内所有企业均暂停营业。 邻居安吉拉·希基（Angela Hickey）表示，此次枪击事件“令人震惊”，但强调该社区平时“非常安静安全”。“这里从来没出过这种事，”她说，背景中是蒙特梭利学校旁孩子们的欢笑声。 这是素里市今年以来第三宗凶杀案。 任何人如有线索或案发地区的视频录影，请联系警方IHIT，电话1-877-551-IHIT (4448)，电邮：ihitinfo@rcmp-grc.gc.ca。

目前，加拿大移民、难民和公民部（IRCC）正在全加拿大范围内公开招聘IT岗位人才，年薪＄10.1万到＄ 14.1万加元。 岗位有团队负责人（team leader）、技术顾问、经理和高级技术顾问等。 工作地点可能在大温地区的素里市和温哥华市，还有卡尔加里、埃德蒙顿、耶洛奈夫、怀特霍斯、萨斯卡通、温尼伯、多伦多、士嘉堡、怡陶碧谷、汉密尔顿、基奇纳、伦敦、密西沙加、尼亚加拉瀑布、温莎、渥太华、蒙特利尔、加蒂诺、弗雷德里克顿、哈利法克斯、悉尼、夏洛特敦和圣约翰等，可以说遍布整个加拿大。 申请人身份要求也颇为宽松，即居住在加拿大或居住在国外的加拿大公民或永久居民，只要满足其他申请条件，都可以报名。 图自：Narcity 下面我们就一起看看具体的岗位要求吧。 团队负责人 Team Leader 年薪：101343加元至125914加元 雇主：加拿大移民、难民及公民部 申请条件：   申请人必须毕业于公认的专上院校，完成计算机科学、信息技术、信息管理或其他相关领域的两年制课程。 此外还需要以下方面的经验： 开发和实施 IM/IT 流程； 为客户、同事和管理层提供有关 IM/IT 最佳实践和程序的建议； 监督团队，包括规划、协调和评估员工或承包商所执行的工作； 领导或参与复杂的 IM/IT 项目、计划或活动；   申请截止日期： 2025 年 7 月 29 日太平洋时间晚上 11:59。 详情及申请网址： https://cic.hiringplatform.ca/processes/194706-it-03-team-lead-technical-advisor?locale=en 技术顾问 Technical Advisor 年薪：101343加元至125914加元 雇主：加拿大移民、难民及公民部   申请条件： 申请人必须毕业于公认的转上院校完成两年制课程，主修计算机科学、信息技术、信息管理或其他相关专业。 此外还需要具备： 拥有与客户或利益相关者建立和维持关系以推进单位级战略和举措的经验； 拥有向高级管理层提供战略 IM/IT 建议以实现战略和运营计划目标的经验； 具有管理并发项目的经验，以便在以下至少一个领域开发、构建和配置新的 IM/IT 服务： 企业架构； 数据库管理和支持或开发 DBA； 数据中心运营； 信息技术服务管理和流程； 云平台服务包括工程、基础设施、架构、安全和租户运营/支持； 敏捷项目管理； 基础设施支持服务或运营。   申请截止日期：2025 年 7 月 29 日太平洋时间晚上 11:59 详情及申请网址： https://cic.hiringplatform.ca/processes/194706-it-03-team-lead-technical-advisor?locale=en   经理 Manager   年薪：113478加元至141249加元 雇主：加拿大移民、难民及公民部 申请条件： 申请人必须毕业于公认的专上院校并两年制学习课程，主修计算机科学、信息技术、信息管理或相关专业。 此外还必须具备：   具有简报、报告或演示文稿向高级管理层提供有关复杂 IM/IT 问题的战略建议、指导和建议的经验； 具有领导设计、开发或实施复杂的 IT 项目或 IT 产品的经验； 具有领导 IT 专家团队和监督/管理员工或顾问的经验（包括规划、协调、分配工作和管理绩效）； 具有与内部和/或外部利益相关者建立伙伴关系和合作的经验。   申请截止日期：2025 年 6 月 18 日太平洋时间晚上 11:59 详情及申请网址： https://cic.hiringplatform.ca/processes/189745-it-04-manager-senior-technical-advisor?locale=en 高级技术顾问 Senior Technical Advisor 年薪：113478加元至141249加元 雇主：加拿大移民、难民及公民部 申请条件： 申请人毕业于公认的专上院校并完成两年制课程，主修计算机科学、信息技术、信息管理或其他相关领域的专业。 此外还必须具有以下方面经验：   通过简报、报告或演示文稿向高级管理层提供有关复杂 IM/IT 问题的战略建议、指导和建议； 领导复杂的 IT 项目或 IT 产品的设计、开发或实施； 至少在以下一个领域具有提供 IM/IT 服务的经验： IM/IT架构或设计； 数据库管理支持和服务； 应用程序开发； 数据学科； 服务交付/账户管理； 信息技术服务管理和流程； 云架构或系统； 云平台服务，如云架构、基础设施、安全和宗旨支持或系统； 敏捷方法； IM/IT项目管理； 合作关系管理； 生物识别技术解决方案和身份管理； 发布管理； 质量保证； 基础设施支持服务或运营。 申请截止日期： 2025 年 6 月 18 日太平洋时间晚上 11:59 详情及申请网址： https://cic.hiringplatform.ca/processes/189745-it-04-manager-senior-technical-advisor?locale=en   加拿大维亚铁路公司 (VIA Rail)招聘： 一些职位不需要大学学位 加拿大维亚铁路公司 (VIA Rail)正在加拿大各地招聘大量职位，时薪最多42加元，年薪妥妥地＄10万+，其中一些职位不需要大学学位。 目前，该公司再BC省、曼尼托吧省、安大略省和魁北克省的部分城市都有职位空缺，岗位包括列车乘务员、清洁工、技术员、工程师等。 以下是您可以申请的一些在全国范围内开放的VIA Rail 职位。 列车乘务员 工资：每小时27.45加元 地点：安大略省多伦多 申请条件： 申请人必须拥有高中文凭和至少一年的客户服务经验。 此外还需要：   能够用英语和法语交流； 能够反复搬运重达 50 磅的物品，相当于一个大手提箱； 能够适应不同时间的待命工作，包括周末和节假日； 这是一份在火车上的工作，每次出行必须能够离家一到三天。 这个职位在多伦多-温莎、多伦多-尼亚加拉和多伦多-蒙特利尔等线路上工作。   详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/TORONTO-On-train-service-attendant-ON-M8V-4B5/587908617/ 电气技术员 年薪：71971加元至88906加元 地点：蒙特利尔，魁北克省 申请条件： 申请人需要拥有电气工程专业的大学文凭，专门从事电工技术、自动化或工业电气工作才能获得该职位。 此外还必须具备：   了解加拿大电气规范和工作场所电气安全标准； 五年工业电工经验； AutoCAD 软件知识； 熟悉可编程逻辑控制器、仪器仪表和控制以及人机界面； 了解基本的电气概念，能够阅读单线和多线图； 要求您精通法语和英语，并且能够用这两种语言进行口语和写作。   详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/MONTREAL-Electrical-Technician-Queb-H3K-3K2/590496917/   乘用车清洁工 工资：每小时 32.39 加元，夜班每小时另加 1.50 至 2 加元 地点：温哥华，BC省 申请条件： 申请人需要有高中文凭，具备机械方面的才能。有相关行业经验者优先，但非强制要求。 此外还必须能够举起重达 50 磅的物品、灵活安排工作时间并能团队合作。 详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/VANCOUVER-Passenger-car-cleaner-%28General-Worker%29-Brit-V6A-4C7/590159217/ 机车工程师 地点：汤普森，MB 申请条件： 申请人必须是具有加拿大铁路运营规则 (CROR) 资格的合格机车工程师。 此外还需要能够满足工作对身体的要求并注重安全，同时必须具备技术和机械能力以及决策和解决问题的能力。 详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/THOMPSON-Locomotive-Engineer-MB-R8N-1M8/586800717/ 客户体验经理 年薪：79169加元至97797加元 地点：安大略省多伦多 申请条件： 申请人需要拥有管理学或相关领域的大学学位，或至少五年在客户服务环境中担任主管的工作经验。 此外还需要具备：   客户服务技巧； 健康和安全培训知识； 了解加拿大劳工法和人权立法； 熟练使用Microsoft Office； 必须能够出差和轮班工作，包括周末和节假日。 必须精通英语和法语，并能用这两种语言书写和说话。   详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/TORONTO-Manager%2C-Customer-Experience-ON-M8V-4B5/592494017/ 铁路车辆技术员 工资：每小时 35.22 加元至 42.49 加元，夜班每小时另加 1.50 加元或 2 加元 地点：温哥华，BC省 申请条件： VIA Rail 招聘具有机械工、木匠、水管工、焊工、制造商或汽车技术员经验的人员，最好持牌，学徒也可以申请。 详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/VANCOUVER-Railway-car-technician-Brit-V6A-4C7/586844017/ 机车乘务员 工资：每小时36.27加元 地点：温哥华，BC省 申请条件： 申请人需要有高中文凭和有效的驾驶执照才能从事这份工作。 此外，还必须能够举起重达 50 磅的物品、使用工业工具、在户外工作以及在晚上和周末工作；必须每周的任何一天都可以工作，因为维护中心在旺季每天 24 小时开放。 详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/VANCOUVER-Locomotive-Attendant-Brit-V6A-4C7/586797617/ 电气工程师 年薪：86366加元至106687加元 地点：蒙特利尔，魁北克省   申请条件： 申请人必须拥有电气工程学位并且是魁北克工程师协会的注册会员。 需要至少五年的电气工程师经验。 此外还需要以下方面的经验：   设计、分析和修改电路或系统； 准备生产所需的文件（包括物料清单、电气图、技术规格和维护程序）； 电气（电力）控制、电子控制和通信系统； 需要熟练操作 AutoCAD 计算机辅助设计软件和 Microsoft Office。 必须能够用英语和法语书写和说话。   详情及申请网址： https://careers.viarail.ca/job/MONTREAL-Electrical-Engineer-Queb-H3K-3K2/586757917/

加拿大移民部正在加紧打击移民申请人通过操控积分系统提升排名分数的行为。在竞争越来越激烈的技术移民申请邀请中，长期存在的“伪单身”刷分策略，如今正面临加拿大移民局的全面封杀，法律风险不可忽视。   自2015年以来，加拿大移民部采用现行系统对技术移民申请人进行打分排名，评分标准包括年龄、学历、语言能力、工作经验和适应能力，分数最高者可获邀请申请永久居民身份。 打分系统分为两套标准：单身申请人与有配偶申请人。为了平衡有配偶申请人在配偶加分方面的潜在优势，单身申请人在相同项目上可获得更高分数。无论单身或有配偶，积分上限均为600分。 然而，有配偶的申请人可以选择不随配偶进行申报，系统会将其视为单身申请人，从而可获得额外积分，最高可提升40分，在当前竞争激烈的移民环境中，这一差距往往具有决定性影响。 疫情结束后，持有学签和工签的申请人激增，导致移民申请池的人数不断增加。同时，加拿大政府对医疗、教育、STEM、技术工种等领域人才优先处理，部分申请人通过刷高积分应对竞争加剧局面。 越来越多已婚申请人采取“先单独申请移民、后通过家庭团聚将配偶担保过来”的策略来提高自己的分数。 移民部对这一趋势已有所警觉，尤其是在联邦政府去年10月设定未来三年降低永久居民配额的目标后，即2025年降至39.5万，2026年降至38万，2027年降至36.5万。 过去数月，移民官已向部分已婚申请人发出“程序公正函”（procedural fairness letter），要求他们解释为何在配偶同居、且配偶已在加拿大的情况下，仍申报配偶不随行、以单身身份获评高分。 至少有一例中，移民官以此理由取消了申请人的永久居民确认函（COPR）。 该拒签信中写道：“您的做法与‘非随行家庭成员’的定义相悖，亦不符合您的实际情况。您与配偶结婚、同居、住在同一地址……您不再符合当初打分依据所赋予您的积分。” 移民顾问Kubeir Kamal指出，已婚申请人“历史上就存在”通过“非随行配偶”申报以提高分数的做法。“这种做法已经存在很久了，只是现在变得更加普遍，因为申请人普遍感到非常焦虑。” 他表示，过去两个月他就有15个案例被移民局质疑“非随行配偶”申报问题。“你能怪他们吗？法律上并没有说不能这么做。申请人也在申请中清楚写明了原因：‘我配偶暂不随行，是为了提高我的分数。’” 现行移民法确实允许申请人声明配偶不随行，因为一些配偶可能有合法原因，例如继续在海外工作或照顾家庭成员而暂不赴加，避免因不能满足居住要求影响未来的PR身份。 Kamal说：“所谓的虚假陈述，是指有意误导签证官，使其做出错误判断。但申请人并没有隐瞒，反而主动说明了原因。” 移民部则强调，致力于维护系统完整性，打击欺诈与虚假陈述。 移民部在发给《星报》的声明中表示：“虚假陈述包括提供虚假信息或隐瞒与《移民和难民保护法》相关决策直接相关的信息。” “如果申请人申报配偶不随行，而实际意图是配偶将在申请人获批后一同前来，加方有权认定申请人存在获取额外积分的虚假陈述。” 卡尔加里移民顾问Mandeep Lidher则认为，该做法并不违法，只要申请人提供了理由，法律是允许这种个人选择的。 “有些拒签案例最终可能会进入联邦法院，”Lidher表示，过去数月他已有两名客户因类似申报被移民局标记，“如果你没有隐瞒，也没有撒谎，那就不是虚假陈述。” 移民律师Matthew Jeffery表示，如果配偶的学历和语言能力无法为申请加分，申请人单独申请PR本无问题，“这并不违法，也不构成虚假陈述。” 不过，他指出，移民部若以申请人不符合单身、不随行配偶的积分资格为由发起质疑，也有法律依据。 Jeffery提醒，在加拿大境内的已婚申请人，若配偶也在加境内，不宜申报“配偶不随行”，否则一旦被判定为虚假陈述，不仅可能被拒，还会面临五年内不得申请加拿大移民的惩罚。

残酷的真相！ 经济合作与发展组织(OECD)最新发布的一份国家经济概况报告指出，加拿大近年来经历了现代史上最为剧烈的移民激增之一，这不仅导致住房负担能力崩塌，也削弱了劳动生产率，并掩盖了加拿大真实的经济增长状况。 OECD是由38个成员国组成的组织，这些成员国基本构成了全球发达国家的群体。OECD每两年会为每个成员国发布一份由其经济学家撰写的全面“经济调查”报告。   加拿大的最新报告在上周发布，重点关注住房负担能力和劳动生产率这两个问题，而这正是加拿大在发达国家中表现最差的两个领域。   在这两个方面，OECD都直指创纪录的高移民水平使问题进一步恶化。 报告指出：“快速的人口增长加剧了本已存在的住房可负担性问题”，并直言不讳地建议：“住房供应应与移民目标保持同步”。 房价激增： OECD警告称，加拿大将数百万新工人纳入劳动力市场，但在“提升生产力的投资”上并无相应增加。由于经济整体停滞不前，加拿大打工人获得的经济蛋糕份额正在不断减少。 更令人担忧的是，报告指出，加拿大过去优先引进高技能移民，如医生和工程师，如今的移民结构却主要由低技能劳工构成。 OECD写道：“近年来加拿大的人均GDP增长表现不佳，尤其与邻国美国相比。” 2014年至2022年间，美国的人均GDP年增长率为1.7%，几乎是加拿大同期增长率的三倍。 不过，报告也并非对加拿大经济前景全盘否定。OECD在总结中表示，加拿大经济“具有韧性”，且“公共财政稳健”。 这份报告是疫情后首批系统性梳理加拿大移民激增现象的国际资料之一。 报告指出：“2023年，加拿大人口增长了3.0%，2024年预计为2.6%，远高于美国及欧洲其他OECD成员国。” 事实上，这一增速约为OECD平均水平的六倍。2023年，OECD国家平均人口增长率仅为0.5%。 报告还指出，“近期移民的技能构成中，包括大量学生和临时工，这可能降低了整体劳动生产率。” OECD历年来的数据表明，加拿大在住房负担能力方面一直是特例。该组织最新的人均住房价格比数据显示，加拿大仅次于葡萄牙，在成员国中排名倒数第二。 在过去10年中，加拿大在 2014年至2022年，加拿大人均GDP年增长率在OECD国家中，仅好于卢森堡和墨西哥。 在这9年间，加拿大人均GDP年均增幅仅为0.6%。 这意味着，加拿大每年新增移民约100万人。2022年初，加拿大总人口约为3850万，如今已达到4160万，增长超过300万。 这种主动性的“人口激增”在历史上极为罕见。虽然其他OECD国家也曾在短期内经历类似人口激增，但多是因战争或大规模迁徙所致。 报告还印证了自2023年以来加拿大分析人士频频警告的现象：加拿大实际上已经连续数年处于“人均经济衰退”状态，总体GDP看似增长，其实主要归因于人口的快速增长。 这300万新增人口带来了表面上的GDP增长，因为他们在租房、买菜、消费，推动了整体经济流动。 但从个体角度看，加拿大人的财富和购买力却在不断下滑。 OECD报告用两张对比图突显了这一差异。在“实际GDP”指标上，加拿大与OECD平均保持同步;但一旦看“人均实际GDP”，加拿大的经济表现则大幅落后。加拿大的“GDP增长受人口增长驱动。” 加拿大前央行行长、现总理马克·卡尼(Mark Carney)上周也在演讲中提到，加拿大生产力下降的问题正使“生活成本变得无法承受”。他提出的解决方案包括取消内部贸易壁垒，并推动一系列“国家建设型项目”。 OECD指出，加拿大目前已开始下调移民目标：“自由党政府调整并重新设定了移民目标……人口增长开始放缓。” 尽管如此，即使是调整后的目标，加拿大的移民水平仍将远高于疫情前。 根据加拿大联邦政府最新的移民计划，2025年加拿大将迎来超过100万新移民，其中绝大多数是非永久居民。具体包括：39.5万新永久居民、30.59万国际留学生以及36.775万临时工人。

CRA刚刚简化了新移民申领福利的流程 如果你是刚移居加拿大的新移民，加拿大税务局（CRA）刚刚简化了福利和补助金的申请流程。   移居新国家可能会带来高额的花费，因此CRA鼓励新移民申请应得的补助。 “例如，GST/HST信用补助是加拿大政府定期发放的款项，有助于减轻在加拿大的生活成本，”声明中写道。“这些款项是根据年收入和家庭情况计算的。”   此外，该机构刚刚推出了新的在线申请表，方便您在线申请福利和补助，免去前往邮局的麻烦。 “新移民现在可以在线申请，无需邮寄表格，”该机构表示。“这是一种快捷方便的申请方式。” 如果这是你在加拿大的第一年，且尚未报税，你仍然可以申请所符合条件的省或地区的福利和补助。根据CRA的说法，你可能有资格通过各类福利、补助和项目获得财务支持。 如果你没有孩子，新的在线表格允许你申请GST/HST信用补助以及加拿大碳补贴（CCR）。申请时需要提供你的社会保险号（SIN）、居住信息和过去36个月的收入信息。整个过程非常简单，大约需要20分钟即可完成。   下次的GST/HST补助将于7月4日发放，单身人士最高可获得519加元，已婚或有伴侣的家庭则可获得680加元。今年的最后一笔CCR补贴已于4月22日发放。 cra 如果你是新移民并且有孩子，你也可以申请你成为居民年份的GST/HST信用补助和CCR。申请时，请填写在线表格并提供支持文件，如孩子的出生证明。今年的CCR补助可能已发放，不过GST/HST信用将在7月4日发放，您每个19岁以下的孩子可获得最高179加元。 另外，家长还可能有资格获得加拿大儿童福利（CCB），该福利包含联邦、省级和地区性项目。申请时，请填写在线申请表格。如果你成为了加拿大居民或公民，或是永久居民或临时居民，还需填写“加拿大儿童福利申请”的身份及收入信息。   据dailyhive报道，下次的CCB支付将在6月20日发放。这次支付将是七月福利新年度开始前的最后一次发放。 去年七月，联邦政府将儿童税惠增加了4.7%。六岁以下儿童的最高支付金额增加了350加元，从7437加元提高至7787加元。六到十七岁儿童的支付金额则从6275加元提升至6570加元，增加了295加元。   下个月，家庭的儿童税支付将增加2.7%。这将使六岁以下儿童的年度基本福利从7787加元提升至7997加元（每月666加元），而六至十七岁儿童的福利则从6570加元提升至6748加元（每月562加元），直到2026年6月。 “为了继续获得你应得的支付，你和你的伴侣需要每年按时报税，即使没有收入，”CRA指出。   如果你对自己可能符合条件的其他福利有疑问，可以访问CRA的新移民网站。 来源：Isabelle Docto  

加拿大移民部门修改了临时居民提交多份申请时的身份维持相关规则。 根据新规则，若临时居民在身份维持期间提交后续延期申请，且其首次申请被拒，则申请人的合法停留期限不会因未决的后续申请而延长，且后续申请将被拒签并退回给申请人。   在此规则变更前，即使首次申请被拒，只要在身份维持期间提交后续申请（且原许可未过期前已提交首次申请），外国公民在加拿大的合法停留期限仍可延长，但不赋予其工作或学习权限。 身份维持指：若外国公民的现有许可已过期，但在原许可到期前已提交延期申请，且仍在加拿大境内，则其可根据现有许可的条款合法工作或学习。 加拿大移民、难民及公民事务部（IRCC）于2025年5月28日更新了对移民官的操作指引。 下表对比了规则变更前后的政策结果，具体取决于首次申请的结果，以及后续申请是在原许可到期日之前还是之后提交的：   移民部门的操作指引还进行了更新，删除了关于在入境口岸申请工作或学习许可的相关章节——鉴于“旗杆式申请”已被禁止，这一调整合乎逻辑。

近年来，加拿大访客签证（Visitor Visa）的处理时间持续引发争议，许多申请人抱怨等待时间过长，甚至有人提交申请500天后仍未收到任何回复。这一现象不仅影响了数以万计的国际访客，也让期待与亲人团聚的加拿大居民感到失望。 签证积压严重，部分申请人苦等逾一年 来自印度的夫妇拉吉和普里扬卡·夏尔马（Raj and Priyanka Sharma）于2023年初提交了访客签证申请，希望前往伦敦市探望他们的儿子。然而，一年多过去了，他们的申请仍处于“审理中”状态。 “我们原以为最多等待几个月，但现在看来遥遥无期，”拉吉无奈地表示，“我们的儿子在加拿大定居多年，我们只是想短暂探亲，但签证延误让这个简单的愿望变得异常艰难。”   夏尔马夫妇的遭遇并非个例。根据加拿大移民、难民及公民部（IRCC）的数据，目前部分访客签证申请的处理时间远超官方公布的“90天”标准，部分案例甚至超过500天。 IRCC回应：全球申请激增导致延误 针对签证积压问题，IRCC发言人回应称，近年来全球范围内的签证申请数量大幅增加，加上新冠疫情后的审理积压，导致部分申请人的等待时间延长。 “我们正在努力优化审理流程，并增加人手以应对申请量的激增，”IRCC表示，“同时，我们鼓励申请人提前规划，并确保提交完整的材料以减少延误。” 然而，许多申请人认为IRCC的解释难以接受。加拿大移民律师协会（Canadian Association of Professional Immigration Consultants）指出，IRCC的系统性延误已严重影响家庭团聚、旅游和商务活动。 地区差异显著，部分国家申请人等待更久 值得注意的是，签证处理时间因申请人的国籍和申请地点而异。例如，来自印度、尼日利亚和菲律宾等国的申请人通常面临更长的审理周期，而美国、欧洲等低风险国家的申请则可能更快获批。 多伦多移民顾问马克·泰勒（Mark Taylor）表示：“IRCC的内部优先级调整导致某些地区的申请被搁置，这种不公平现象让许多家庭备受煎熬。” 政府被敦促采取行动，申请人寻求法律途径 面对持续的延误，部分申请人开始寻求法律途径。温哥华一家移民律师事务所近期代表数十名长期等待的申请人向联邦法院提交诉讼，要求IRCC加快审理。 与此同时，加拿大反对党议员也呼吁政府增加资源，解决签证积压问题。新民主党（NDP）移民事务评论员关慧贞（Jenny Kwan）表示：“家庭团聚是加拿大的核心价值观，政府必须确保签证系统高效透明。” 专家建议：提前规划，考虑替代方案 移民专家建议，如果申请人有紧急需求（如探望重病亲属），可以申请加急处理，但需提供充分证明。此外，部分符合条件的人士可考虑申请超级签证（Super Visa），该签证允许父母和祖父母多次入境，每次最长停留5年。 “超级签证的审理时间相对稳定，通常在数月内完成，”泰勒建议，“如果访客签证迟迟未批，不妨尝试这一途径。” 未来展望：IRCC承诺改善，但问题短期难解 尽管IRCC承诺将逐步缩短审理时间，但分析人士认为，由于全球移民需求持续增长，加拿大签证系统的压力短期内难以缓解。 “除非IRCC大幅增加资源并优化技术系统，否则类似问题可能长期存在，”移民政策研究员艾米丽·张（Emily Zhang）指出，“政府需要更透明的沟通，让申请人了解真实等待时间。” 目前，夏尔马夫妇仍在焦急等待签证结果。“我们不知道还要等多久，”普里扬卡说，“只希望IRCC能重视我们的申请，让我们早日与儿子团聚。”

近日，社交平台小红书上一则看似“工作邀请”的私信截图引发网友热议。消息内容表面上是“收购肉类与海鲜”的商业合作，实则是一个精心包装的犯罪陷阱。该骗局明确指示受害者前往大型连锁超市，推走高价商品如牛肉或海鲜，只支付少量便宜商品的费用，再将偷盗的货物以低价“出售”给骗子，从中牟取非法利益。 图片来源：小红书 这种伪装成“兼职”或“副业”的违法行为，正悄然瞄准初来乍到、语言尚未流利、法律意识薄弱的新移民群体。诈骗者以“快速赚钱”“低风险高回报”为诱饵，诱导他们走上犯罪道路。 一名刚到加拿大不久的华人移民在看到此类信息后感慨道：“我只是想找份正经工作，没想到一上来就被引导去偷东西，这是自由社会应有的样子吗？” 据悉，这类犯罪不仅涉及盗窃罪，还可能牵连洗钱、欺诈等更严重指控。一旦被捕，新移民将面临刑事指控，甚至失去永久居留权或被遣返，后果不堪设想。 法律专家指出，不论是否“真正动手偷窃”，只要参与了其中的环节（如协助转卖赃物），都可能构成犯罪。警方提醒广大新移民及留学生提高警惕，不要轻信来历不明的“兼职邀请”，尤其是涉及现金交易、规避法律监管的行为。 加拿大各大城市的警方和反诈骗组织已接到多起类似案例的举报，呼吁公众一旦接收到此类信息，应立即报警或向反欺诈中心举报。同时，也有社工团体建议政府加强对新移民的法律知识普及和心理支持，防止他们因求职压力和信息差而误入歧途。 这起事件再次敲响警钟：加拿大并非法外之地，“自由”不代表可以凌驾于法律之上。正当工作或许艰难，但走捷径的代价可能是一生的悔恨。对那些妄图钻法律空子、不劳而获的不法分子，法律终将予以严惩。

与一般人的印象相反，大部分新移民视入籍为在加拿大落地生根的象征，并没有在取得了公民权的种种便利后便转身离开。 加拿大统计局在上周五发布的报告中称：“在有入籍的移民中，他们在移民后的十年内活跃居留于本国的比率，通常超过90%。” 数据更表明，在不同教育水平、英或法语文水平、移民年龄和移民类别之间，这比率的差异很小。 研究结果推翻了移民多以加拿大作为“谋取便利”之途的迷思，这想法认为他们只是利用公民身份获取加国护照，但无意留下来并与他们的新家乡保持联系。 前公民及多元文化事务总监格里菲夫 (Andrew Griffith) 表示：“这报告在很大程度上推翻了移民获取公民身份，只是为了获得更高流动性，以便离开加国寻求机会的说法。” 他续道：“为了‘谋取便利’而成为公民的人不如想像中那么多，事实上，入籍是他们对加拿大作出长期承诺的一种体现。” 加拿大统计局的研究基于移民和报税数据，检视了移民在获取公民身份与在加国“活跃居留”之间的关系。 在2008至2012年间入境、年龄为25至54岁而成为了公民的人当中，有多达93%在十年后仍然活跃于加拿大境内，而在未获得公民身份的移民中，这一比率仅为67%。 这一比率较以往有上升趋势，在2003至2007年期间获接纳成为移民的相应群体中，留加公民的比率为91%，而在未获得公民身份的移民中的比率为58%，这表明近年抵埗的新移民较往者更有可能长期留在加国。 报告内容亦指，来自已发展国家的移民，以及那些需要较长时间才得以成为公民的人，在取得公民身份后离开本国的机会相对较高。 对于那些没有入籍的移民来说，去与留的抉择与一些条件和因素有关。拥有硕士或以上学位、懂英或法语，或以经济移民身份来加的人，十年后仍留在加拿大的比率明显较低。 加拿大公民研究所 (Institute for Canadian Citizenship) 行政总裁伯恩哈德 (Daniel Bernhard) 分析说：“受过高等教育的人才拥有较高的流动性，而我们也较倾向选取受过高等教育的人才，所以这成为了有关现象的一部分。本国的情况一直在转变，想要取得成功、置业安居和出人头地越来越难。大多数人来这里是为了创造更美好的生活，如果我们无法满足他们的需求，他们就会带着家人和才能离开。”

文件 -- 温哥华警察局代理局长史蒂夫·赖于2025年4月27日向媒体讲话。 (CityNews 图片 / 本·布格拉) 温哥华市市长沈观健宣布，史蒂夫·赖（Steve Rai)被任命为温哥华警察局的新局长。 沈观健表示，此次任命是在经过“严格且深思熟虑的选拔过程”后做出的。 市长提到：“Rai局长在温哥华警察局拥有超过三十年的工作经验。” “他在警局的几乎每个领域都工作过，最初作为东区的前线警员，逐步晋升，领导过包括2010年冬季奥运会和2011年斯坦利杯骚乱在内的重要城市行动。” 这一任命的公告正值沈观健在一场新闻发布会上对公共安全进行说明的前夕。 Rai局长将成为温哥华警察局的第32任局长。 Rai是一名移民之子，出生于印度旁遮普地区，在温哥华长大，1984 年毕业于基斯兰奴中学。 他的父亲在温哥华警察局的建筑服务部门找到了一份工作，经常给年轻的拉伊和弟弟罗杰讲关于警察的故事。罗杰也加入了温哥华警察局，并在警队工作了29年。 雷曾在加拿大武装部队预备役服役，并在不列颠哥伦比亚大学攻读亚洲研究学士学位，后来又在菲沙河谷大学获得了刑事司法硕士学位。 雷于 1990 年加入温哥华警察局，在温哥华东区担任巡警，开始了他的警务生涯。 他在该部门担任过许多职务，包括人质谈判员、法医讯问员、社区警务人员、现场培训师以及公共秩序部门指挥官。他曾在温哥华市的重大事件中领导公共秩序行动，包括“占领温哥华”抗议活动、2010年冬奥会和2011年斯坦利杯骚乱。 Rai还在温哥华警察局（VPD）的关键领域拥有经验，包括人力资源、培训和招聘。他自2015年6月起担任支持服务部​​副主管。 Rai就任代理负责人后不久便经历了严峻的考验。4 月 26 日，一辆 SUV 冲进菲律宾街头节日庆典，造成 11 人死亡，数十人受伤。 拉普拉普日节日袭击事件引起了国际媒体的关注，也成为焦点，他在现场对记者说，4 月 26 日是“我们城市历史上最黑暗的一天”。 警察局主席弗兰克·张 (Frank Chong) 表示，Rai就职的合同谈判正在进行中，并将在未来几天内完成。

加拿大移民系统内的申请数量减少，过去一年累积案件也有所减少。但某些计划的申请者会发现处理时间反而大幅增加，原因何在？ 据《多伦多星报》报道，截至3月底，加拿大移民部（IRCC）共有197.67万份永久和临时居留申请在等待处理，其中超过服务标准而被视为积压的申请有77.99万份。与一年前的210多万份申请相比，总人数下降了7％，当时积压申请接近90万份。 然而，来自加拿大境内（不包括魁省）的配偶及同居伴侣的永久居留处理时间已从10个月飙升至29个月；对父母和祖父母的担保则从24个月增至36个月；省提名的技术移民审批周期由11个月延长至20个月；而前往大西洋省的候选人则由7个月增加至11个月。 那些寻求延长在加逗留时间申请者的等待时间也有所增加：访客延期从88天增至161天；学生签证从55天增加到236天；工作签证的等待时间则从101天增至238天。 反映了联邦政府优先事项 “如果你提交了一个申请，它可能显示是120天，但突然间却上升到226天。”加拿大全国移民律师协会的库泽尔（Tamara Mosher-Kuczer）说。这位渥太华律师表示，处理时间飙升至少部分是由于联邦政府去年10月份宣布减少移民人数的结果，也反映了联邦政府优先事项的变化。 人口激增导致住房负担能力危机和政府服务紧张，渥太华为了应对公众的强烈抗议，已将每年接收的永久居民人数大减21%，今年为395,000人，2026年为380,000人，2027年为365,000人。 此外，包括国际学生和外籍工人在内的临时居民人口今年也削减445,901人，2026年减少445,662人，而在2027年小幅增加17,439人。目标是3年内将其在加拿大总人口中佔比从7.3％降至5％以下。 然而，其他案件的处理时间保持稳定。经济移民计划通过所谓的“快速通道”（Express Entry，简称EE）进行处理，仍在6个月的指导范围内，而在加拿大境外申请的担保配偶（不前往魁北克）只需10个月便可作出决定。 在加拿大境外提交的学习和工作签证以及访客签证申请的处理时间，全年会略有波动，且因签证申请地点而异。 移民部表示，其大多数申请的处理原则是先到先得，但处理时间会受到多种因素的影响，包括移民目标、个案的複杂程度以及申请人对资讯请求的回应速度。 该机构解释道：“当一个特定类别的申请数量已经满额，新申请将会保留在库存中，以便在新名额变得可用时再启动处理，”“如果某一专业的录取已经满额，那麽新申请者可能就不会在提交当年获得处理。” 据称，官员们是根据操作需求和移民计划目标来确定资源和人员配置优先顺序的。 优先考虑在加境外提交的申请 埃德蒙顿社区法律中心律师库拉尼切娃(Anna Kuranicheva)认为，移民官员试图优先考虑在加拿大境外提交的申请，而不是那些人已经在加拿大境内申请人的申请。 她解释道，“如果他们（境内申请者）申请延长身份，就能享受维持身份的福利。从政府的角度来看，如果他们已经维持了身份，就不需要那麽快做出决定。” 据称，那些苦于漫长延误的申请人可以透过网上表单提交查询更新，或寻求议员的帮助，但往往无济于事。如果处理时间变得过长，唯一的其他途径是要求联邦法院命令移民部作出决定。 或许因为如此，联邦法院去年受理的移民申请已达到创纪录的24,000宗，约为疫情前年平均水平的4倍，这意味著等待时间更长和审讯延迟。 加拿大移民律师协会的库泽尔表示，最近的移民政策变化也导致加拿大境内申请进一步延误。 自去年12月以来，官员们已经停止了临时居民通过“绕旗杆”(Flagpoling)获得新签证或改变身份的做法。现在，申请人必须向移民部在线申请，这可能需要数周甚至更长时间。 如果申请人无法在60天内提供加拿大服务局(Service Canada)签发的文件，以证明他们没有抢走加拿大人的工作，官员们亦开始严格拒绝加拿大境内工作签证的申请和延期。该过程目前需要两到7个月的时间，具体取决于工人所属类别。 专家表示，由于移民目标仍然较低，且移民部计划裁员3,300人，永久居民和临时居民申请人别无选择，只能寄望于获得最好的结果。

加拿大移民政策不断收紧，房价物价狂飙、找不到工作、犯罪猖獗……越来越多的华人移民感慨，“曾经那个岁月静好的加拿大，回不去了”。 中文社交媒体上，“滤镜碎裂”的声音此起彼伏。然而，就在老移民反复思忖“要不要回流”时，仍有大批华人在拼学签、抢工签，在这个史上最坏的周期里“单向奔赴”。 华人移民潮来了走，走了来。那么，这届移民加拿大的华人都是什么样的人呢？ 这个问题在中文社交平台引发了热议。网友给出了这样的画像——“中年、有娃、英语麻麻”“国内企业中层，国外超市收银”“有抱怨，但是很能忍”。 有网友认为，他们是“平民冒险家”，为了孩子，选择了清零，到这片陌生的土地上重新开始。 这段描述引发了很多共鸣：“这批人，嘴上抱怨，行动却最靠谱，凌晨3点担心父母身体，早上6点准备食物送娃上学。白天忙着实习、打工、学英语，晚上还得辅导娃功课……”“他们不是逃避，只是换了一条更难但更值得的路”。 真是光读完文字就累到喘不过气的节奏，所以，地狱开局真的值得吗？ 辣评：这么拼，在哪儿都能成功 评论区，一些正在移民路上的网友表示，这不就是在写我，“泪目了”。 “不想卷孩子，我们就卷自己”。 毫无疑问，这是他们的肺腑之言。但是也有不少网友认为，所谓“更难但更值得的路”，是这一拨华人新移民的自我PUA和自我感动。 既然在国内已经发展得不错，那么，把来到加拿大后学英语、做蓝领的拼搏劲用在国内，是不是早就可以成功了？ 不少挣扎中的新移民都提到孩子在这里很开心，这是他们坚持下去的动力。 加拿大的公立教育不赖，但也并不是孩子成才的保证。 小编周围，一路读到医学博士的优秀“移二代”有，晚上在餐厅打工、夜里搓麻将喝大酒的“移二代”也有。 一位老移民朋友曾经抱怨，学校里骂脏话、欺负人的坏学生很多，他很担心小孩学坏，甚至一度考虑要不要回流，“至少老家那边学校管得严，出不了大错。” 坦白讲，生活稳定的老移民尚有这种焦虑，每天焦头烂额、苟延残喘的新移民是否真的有足够时间和精力给孩子“想象中最好的教育”？ 网友建议，如果爸妈英文不好、找不到工作，别幻想在加拿大养娃，特别有钱或者特别能吃苦的除外。 确实，如果在未来的某一天，孩子没有得到想要的人生，他们会甘愿为父母当初的决定埋单吗？ 也许对新移民来说更要紧的是，调整好对自己“后移民”阶段的预期，尤其是在加拿大社会大环境整体“退步”的情况下。 一种观点认为，眼下的加拿大，只适合“价值观”移民的人群。不过也有老移民评论“在加拿大呆久了，可能会觉得价值观是最不值钱的东西。” 一代人有一代人要吃的苦 “感觉形容我爸爸妈妈。不过那是80年代。” 评论区，这条留言很简短，却道出了一个真相，任何时候来到一个陌生国度重新开始，都是艰难的。 每一个时期困难不同，相同的是——没有水到渠成的成功！ 想想，20多年前的加拿大社会，对海外经验、文凭更加排斥、信息也远不如今天畅通。找房子、找工作都是看报纸、打电话，用最原始的方式一点点解决。还有网友回忆，老移民遭遇歧视问题，也远比现在严重。 也没有想象的那么惨 比起“没苦硬吃”的揶揄，还有一种观点认为这一拨新移民并没有那么惨，论据也很充分。 首先，这一拨中年带娃出国移民的大多数已经是“时代的幸运儿”。他们有的是吃到了互联网的红利，有的是吃到了房地产红利，更有甚者buff叠满。既然来了，当然想要一个结果，但这不意味着他们就毫无退路。 其次，虽说很多新移民重新捡起英语不易，但在国内读过大学至少是四六级水平，只要肯提升，加上多年的工作经验，还是有机会找到合适的工作。至少，加拿大职场没有35岁危机，还是很愿意给中年人机会。 留下不是唯一的答案 就在几天前，联邦CEC(经验类移民)抽分高达547，同时各省的省提名项目也在冻结、收缩当中。努力的华人已经开始涌向法语赛道，英语都还没学明白，又要开始卷法语。 法语项目看起来很诱人，但是并不容易，而且没发现最近非洲新移民越来越多了吗？他们可是自带法语技能的啊！谁敢保证，这不是又一场巨大的“刻舟求剑”人类实验！ 可是，很少有人敢停下，因为沉没成本巨大！ 前几天，小编听了清华刑法学教授劳东燕的访谈播客，感触良多。 提到《肖申克的救赎》，男主角安迪在监狱中不断推动建图书馆、甚至想尽办法弄来啤酒，她说，很多人可能认为因为安迪最后越狱成功了，他在监狱里所做的一切才有意义。 但在她眼中，即便结局安迪没有在小岛上过上美好生活，他当初的努力仍然是宝贵的。因为，他坚持了自己的信念，也改变了外部的环境。 所以，努力本身就是有意义的，无论结局如何，那个被它塑造的你会如影随形。 或许，新移民们从小镇做题家开始，一步步走到更广阔的天地，已经习惯了每一次努力都要有一个结果。然而，选择移民，不是人生的另一场高考，没有标准答案。 信息来源：小红书

不少加拿大人心中都有这样一个刻板印象：很多移民取得加拿大国籍后，便离开加拿大返回原居国，不再定居于此，只是利用加拿大护照享受全球通行和其他便利。然而，加拿大统计局最新发布的一份研究报告却有力驳斥了这一说法：大多数入籍移民不仅选择留在加拿大，而且在移民十年后依然积极参与本国社会生活，展现出对这个新家园的长期承诺。 图源：51记者拍摄 据本地英文媒体多伦多星报报道：加拿大统计局上周五（5月16日）公布的研究报告指出，大多数入籍移民在移民十年后仍居住在加拿大，生活活跃。这一发现有力反驳了部分舆论中关于移民只是为了享受加拿大护照的便利性，而申请入籍的质疑。 “在入籍移民中，移民后第十年仍在加拿大积极生活的比例通常超过90%，”报告指出，“且在教育背景、语言能力、移民年龄与类别方面，这一比例变化不大。” 这项研究基于2008年至2012年间获得移民身份、当时年龄在25至54岁之间的人。数据显示，这些人十年后仍在加拿大“积极生活”的入籍者比例高达93%，相比之下，未入籍者仅为67%。 据悉，统计局是通过结合纳税申报信息与移民记录，来评估移民是否“积极生活”在加拿大。虽然没有纳税记录未必意味着已经离境，但对于多数人而言，停止纳税往往意味着人已不在加拿大居住。 报告还发现，来自发展中国家的移民比来自发达国家的移民更有可能长期留在加拿大。例如，十年后仍在加拿大生活的菲律宾入籍移民占比达97%，比来自美国和法国的高出约10个百分点，比来自英国的高出6个百分点。 不过，非入籍移民的流动性受多种因素影响。数据显示，那些拥有高等学历、掌握官方语言或以经济类移民身份来加的人，离开加拿大的可能性更高。 “受过高等教育的人往往全球流动性更强，”加拿大公民研究所（Institute for Canadian Citizenship）首席执行官伯恩哈德（Daniel Bernhard）指出，“但我们选择的正是这些高素质人才。问题是，加拿大是否仍然能吸引并留住他们？” 伯恩哈德强调，在住房、经济机会和生活质量等方面的挑战，正让部分移民重新考虑是否继续留在加拿大。“如果他们看不到前景，自然会带着家人（还有他们的技能）转往别国。” 报告还追踪了缺乏纳税记录的移民群体，在这些人中，大约28%已获得加拿大国籍。不过，不同国家背景的人，在此方面的差异亦颇为显著：例如，在未积极生活的伊朗移民中，近一半是公民；巴基斯坦为39%，哥伦比亚为36%，而美国移民中仅有14%为公民。 据悉，目前加拿大国籍的申请条件包括：在过去五年中至少居住满三年、具备官方语言能力、通过公民考试并完成宣誓。 曾任加拿大公民身份政策主管的格里菲斯（Andrew Griffith）表示，这些规定总体上取得了成效。“虽然仍有人选择离开，但大多数人来了之后就留下来了。入籍是对国家的一种承诺，不是单纯的工具。” 他最后表示，这份报告显示，加拿大在移民融入与公民制度之间已找到了某种“平衡点”。

奥克维尔（Oakville）一名53岁男子涉嫌策划一场针对新移民的诈骗行动，目前已被起诉。 图源：Halton Regional Police 据荷顿区警方表示，金融犯罪组于4月展开调查，起因是警方接到举报称，一名男子专门锁定刚移民加拿大的群体作为受害者，其中许多人从事Uber或Lyft司机等职业。 调查发现，该男子自称是“丰田汽车公司高管”，并向潜在受害者提供虚假的工作机会。 警方在新闻稿中指出：“他诱骗受害人提供敏感个人信息，包括护照、社会保险号码、银行资料以及政府签发的身份证明。” 随后，这些信息被用来冒名申请手机、汽车、甚至住宅租赁合同等。 警方指出：“这些受害人往往不熟悉加拿大的就业规范，因此特别容易受到剥削。” 目前，警方已确认三名受害者，并于5月14日逮捕了该名嫌疑人。 被捕男子名为Rafael Layton（53岁），来自奥克维尔。被控以下罪名： 超过$5000元的诈骗罪（Fraud over $5000） 身份诈骗（Identity fraud） 虚假陈述（False pretenses） 违反释放令（Failure to comply with a release order） Layton也被发现曾使用多个假名，包括“Rafiq”和“Ali”。 警方目前已公布其照片，并表示担心可能还有其他受害人尚未现身。 如有任何与该案相关的信息，或认为自己也曾被骗，请拨打金融犯罪组电话： 905-825-4777 转 8737或匿名联系灭罪热线 Crime Stoppers：1-800-222-TIPS（8477）